2、社群要讓用戶更愿意分享。除了里面有專業(yè)的人士坐鎮(zhèn)分享之外，還要造勢。你也許不知道499人的群和500人的滿群有很大的區(qū)別，雖然只有一人之差，代表著是499和5000的區(qū)別。因此，塑造群價值，構(gòu)建滿群很有必要。大家越覺得社群有價值，緊迫感，越會拉好友進來。我們前幾天操作了一次社群，8小時就滿群，很多人就進不來了。然后開啟的群主確認功能，只要人數(shù)低于500人，我們就會放人進去。以至于我們最后四天的社群全部做完了以后還有人在申請進群。

3、社群要做到大部分人都能復(fù)制。社群有固定的場景，但沒有固定的內(nèi)容，你的團隊想要復(fù)制裂變，你如果想通過轉(zhuǎn)播軟件來實現(xiàn)，這個風險不是每個人都能承擔的起的。所以，最后你要有一套可復(fù)制的裂變系統(tǒng)，讓你的社群做到團隊的大部分人都能復(fù)制。

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本文題目：健康從業(yè)者要怎樣正確運營自己的微信流量
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